MEF Mulhouse

Inaugurant une collaboration sur le long terme entre la Maison de l’Emploi et Kōwhaiwhai – infographiste indépendant en Alsace – la création de cette charte graphique a figé les bases d’une communication print dynamique, colorée et valorisante.

L’identité visuelle a été structurée autour des cinq axes d’intervention de la Maison de l’Emploi et de la Formation de Mulhouse, qui ont été associés à une dominante couleur et un pictogramme propre.

• Année
  2010
• Client
  Maison de l’Emploi et de la Formation du Pays de la Région Mulhousienne

Logotype

Le logotype a été imaginé sur un motif de base dynamique et – avec une symbolique proche de celle de TransverS’AL – sur l’idée de l’évolution méliorative, de la projection dans l’avenir.

Les teintes complémentaires – l’orange et le bleu – évoquent à la fois la mobilité, la rapidité et la sérénité.

Papeterie

Si le papier à lettre a fait l’objet d’un traitement graphique « soft », cartes de visite et de correspondances ont fait la part belle aux axes d’intervention de la Maison de l’Emploi de Mulhouse, via leur pictogramme. Le territoire de la Région mulhousienne concerné est évoqué sous forme de cartographie synthétique.

Pochette à rabats

Documents « Etudes »

Ces supports de communication ont décliné les teintes des axes d’intervention de façon sensiblement plus prononcée (aplat uni en arrière-plan, picto de taille accrue) pour une compréhension immédiate. Chaque thématique traitée a fait l’objet d’une recherche de visuels adaptés et explicitant le contenu du document.

La Maison de l’Emploi de Mulhouse a souhaité rester autonome sur le traitement des contenus textuels de chaque étude via Indesign. Les fichiers livrables ont donc été conçus pour une prise en main optimale par le client.

Webdesign

Le design du site Internet a scrupuleusement respecté les codes graphiques des éléments print : axes d’intervention, colorimétrie, formes, etc.